SGK (Sosyal Güvenlik Kurumu) teşvikleri, işverenlerin üzerindeki mali yükü hafifletmek, istihdamı artırmak ve kayıt dışı istihdamla mücadele etmek amacıyla devlet tarafından sunulan önemli avantajlardır. Ancak bu teşviklerden tam anlamıyla yararlanmak ve olası hataların önüne geçmek için danışmanlık hizmeti almak büyük önem taşır. İşte SGK teşvikleri konusunda danışmanlık almanız için başlıca nedenler:
1. Teşvik Çeşitliliği ve Karmaşıklığı:
Türkiye'de çok sayıda ve farklı kriterlere sahip SGK teşviki bulunmaktadır (örneğin; 5 puanlık indirim, genç/kadın/engelli istihdam teşvikleri, Ar-Ge teşvikleri, bölgesel teşvikler, vb.). Bu teşviklerin her birinin kendine özgü başvuru şartları, süreleri ve hesaplama yöntemleri vardır. Dijital Teşvik, işletmenizin mevcut durumuna ve çalışan yapısına en uygun teşvikleri belirleyerek maksimum fayda sağlamanıza yardımcı olur.
2. Mevzuat Takibi ve Güncellemeler:
SGK teşvik mevzuatı oldukça dinamiktir ve sık sık değişebilir. Yeni teşvikler eklenebilir, mevcut teşviklerin şartları değişebilir veya süreleri uzatılabilir. Bu güncellemeleri sürekli takip etmek, özellikle büyük ölçekli ve birden fazla çalışanı olan işletmeler için zorlayıcı olabilir. Dijital Teşvik, bu değişiklikleri güncel olarak takip eder ve işletmenizin her zaman en avantajlı teşviklerden yararlanmasını sağlar.
3. Hatalı Uygulama ve Cezai Yaptırım Riski:
SGK teşviklerinden yararlanırken yapılan hatalar, sadece teşvikin kaybedilmesine değil, aynı zamanda idari para cezalarına ve geriye dönük prim farklarının faiziyle birlikte ödenmesi gibi ciddi maliyetlere de yol açabilir. Örneğin, yasal süresinde bildirim yapmamak, eksik veya hatalı bilgi vermek bu riskleri artırır. Dijital Teşvik, bu tür hataları en aza indirerek işletmenizi olası cezai yaptırımlardan korur.
4. Detaylı Analiz ve Hesaplama:
Hangi çalışanın hangi teşvikten ne kadar süreyle yararlanabileceği, karmaşık hesaplamalar gerektirebilir. Ayrıca, bazı teşvikler birbirini dışlayabilir veya belirli bir sıra ile uygulanması gerekebilir. Dijital Teşvik, işletmenizin tüm personel verilerini analiz ederek en doğru ve verimli teşvik hesaplamalarını yapar. Bu, personel maliyetlerinde önemli tasarruflar anlamına gelir.
5. Geriye Dönük Teşvik Hakları:
Bazen işletmeler, geçmiş dönemlerde farkında olmadıkları veya hatalı uyguladıkları teşvik haklarına sahip olabilirler. Dijital Teşvik, geriye dönük incelemeler yaparak işletmenizin faydalanamadığı teşvikleri tespit edebilir ve bunların iadesi veya mahsubu için gerekli süreçleri yönetebilir.
6. Bordro ve İnsan Kaynakları Süreçleriyle Entegrasyon:
SGK teşviklerinin doğru uygulanması, bordro ve insan kaynakları süreçleriyle yakın bir entegrasyon gerektirir. Dijital Teşvik, bu süreçlerin teşvik uyumunu sağlayarak, insan kaynakları departmanının üzerindeki yükü azaltır ve sistematik bir yaklaşım sunar.
7. Denetim ve Uyum Süreçleri:
SGK tarafından yapılan denetimlerde, teşvik uygulamalarının mevzuata uygunluğu kontrol edilir. Dijital Teşvik, denetim süreçlerinde işletmeye rehberlik ederek, istenen belge ve bilgilerin eksiksiz ve doğru bir şekilde sunulmasına yardımcı olur. Bu, denetimlerden sorunsuz geçmenizi sağlar.
Sonuç olarak, SGK teşviklerinden en etkin şekilde yararlanmak, işletmelerin personel maliyetlerinde ciddi tasarruflar sağlamalarına olanak tanır. Ancak bu potansiyeli tam olarak değerlendirmek ve olası riskleri bertaraf etmek için profesyonel SGK teşvik danışmanlığı almak, uzun vadede işletmenize önemli faydalar sağlayacaktır.
DİJİTAL TEŞVİK olarak SGK Teşvik Danışmanlığında Prensibimiz “”Maksimum Fayda, 0 Risk””
Bilişim alt yapısı ile geliştirdiği İstihdam Teşvikleri Hesaplama Programı ile 2011 yılından günümüze uygulanan bütün SGK teşviklerine ait durumları analiz eder. Aylık tahakkuklarınızda değişkenlik gösteren personel teşvik listeleriniz, maksimum tutarda algoritma hesabı ile teşvik getirisi raporlanarak müşterilerine hızlı, hatasız, güvenli, güncel altyapısı ile hiçbir iş yükü olmaksızın raporlar. SGK teşvik danışmanlığı sürecini özel programımız ile destekleyerek bilgisayar ortamında sağlıklı ve hızlı analizler yapmaktayız.
SGK Teşvik Danışmanlığı özel olarak emek isteyen, uzman tarafından takip edilmediğinde gözden kaçabilecek detaylar barındıran bu yüzden ciddi riskler taşıyan bir süreçtir. Sizin için en doğru ve en yüksek fayda sağlayan teşviği tespit etmek için profesyonel bir şekilde yönetilmesi gerekmektedir.